Требуются специалисты

/Требуются специалисты

Требуются специалисты

Требуются специалисты
1.Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Cпециалист по нагрузочному тестированию
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Организация и проведение полного цикла НТ различных систем банка.
⦁ Поддержка и доработка инструментария СНТ.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт работы в команде.
⦁ Опыт работы с промышленными СУБД (MS SQL Server, Oracle), опыт работы с PostgreSQL будет плюсом.
⦁ Знание SQL или [ЛЮВ1] его диалектов (PL/SQL, [ЛЮВ2] T-SQL) на уровне написания сложных запросов.
⦁ Знание языков программирования Java/C++.
⦁ Опыт работы со средствами нагрузочного тестирования HP LoadRunner, Apache JMeter.
⦁ Опыт разработки скриптов нагрузочного тестирования, эмуляторов внешних систем, плагинов Apache JMeter и прочего инструментария для нужд НТ.
⦁ Опыт работы с протоколами Web (HTTP, SOAP и тому подобное), ODBC/JDBC, Oracle 2-tier, JMS/MQ.
⦁ Опыт проведения полного цикла нагрузочного тестирования ИС (от стадии разработки методики нагрузочного тестирования и до стадии локализации дефектов производительности ИС с выработкой рекомендаций по их устранению включительно).
⦁ Опыт развертывания мониторинга утилизации ресурсов на серверах под управлением Windows и *nix (Unix, Linux).
⦁ Опыт работы с системами контроля версий (Git).
⦁ Уверенное знание *nix систем (Unix, Linux).
По всем вопросам сюда.
2. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Автотестировщик
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Разработка функциональных и интеграционных автоматических тестов;
⦁ Тестирование web-приложений (javascript) и back-end систем (java);
⦁ Построение фреймворка автотестирования и использование готовых;
⦁ Разработка тестов UI для web-приложений;
⦁ Разработка заглушек, тестовых утилит;
⦁ Запуск автотесты и проведение анализа результатов;
⦁ Оформление дефектов;
⦁ Развитие подходов к тестированию и разработке (методическая часть);
⦁ Работа в одной команде c группами разработчиков и менеджерами проектов.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт участия в проектах по автоматизированному тестированию от 3 лет (разработка скриптов, эмуляторов, утилит генерации тестовых данных)
⦁ Опыт работы с инструментами и фреймворков автоматизированного тестирования (HP UFT, Selenium, Appium)
⦁ Опыт работы с БД на уровне написания сложных запросов (Oracle, MSSQL, MySQL)
⦁ Навыки разработки автоматических тестов (C#,Java,Selenium,ASP.NET MVC,ASP.NET Web API,Web Services)
⦁ Знание основ HTML, CSS, DOM, AJAX, JSON, JS, JQuery, XML
⦁ Навыки написания модульных тестов (nUnit, xUnit, MSTest)
⦁ Знание сетевых технологий,протоколов (SOAP,REST,WebSocket), EMS Tibco
⦁ Навыки работы в баг-трекинговых системах (JIRA,YouTrack,Redmine,TestLink)
⦁ Навыки работы с CI (TeamCity,TFS,Jenkins)
⦁ Навыки работы с системами управлений версий (SVN,GIT)
⦁ Навыки написания PowerShell-скриптов
⦁ Навыки администрирования Windows, IIS.
По всем вопросам сюда.
3. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Модульный тестировщик
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Проведение модульного тестирования middle и back систем;
⦁ Участи в постановке задачи;
⦁ Консультация смежных подразделений по тестированию;
⦁ Написание модульных тестов.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт работы в финансовых организациях в ИТ подразделениях не менее 1 года;
⦁ Знание PL/SQL на уровне написания сложных запросов;
⦁ Знание основных протоколов обмена: EMS, Soap, Http;
⦁ Знание основных форматов запросов: XML/WSDL/XSD;
⦁ Знание основ C/C#/Java.
По всем вопросам: https://hh.ru/vacancy/20858964
4. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Cпециалист по автоматизации тестирования
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Автоматизировать тестирование для online платформ и API для мобильного приложения;
⦁ Писать тест-кейсы, разрабатывать и отлаживать скрипты автоматизированного тестирования (преимущественно Selenium);
⦁ Тестировать новый разработанный функционал, писать скрипты для генерации тестовых данных;
⦁ А так же взаимодействовать с нашей потрясающей командой разработчиков.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Понимает принципы организации разработки в режиме непрерывной интеграции;
⦁ Имеет опыт автоматизации тестирования API и UI;
⦁ Обладает навыками написания модульных тестов (nUnit, xUnit, MSTest);
⦁ Знает и понимает принципы работы с паттернами ОПП;
⦁ Умеет работать с БД на уровне написания запросов (Oracle, MSSQL, MySQL);
⦁ Имеет опыт разработки планов тестирования;
⦁ Опыт работы с GIT, а так же навыки разработки автоматических тестов web-приложений.
По всем вопросам: тут.
5. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Главный специалист по нагрузочному тестированию
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Обеспечение необходимого уровня производительности тестируемой системы;
⦁ Формирование прогнозов по производительности АС (capacity management);
⦁ Анализ бизнес требований и формирование требований производительности как с самой АС, так и к интеграционным взаимодействиям;
⦁ Разработка и согласование методики тестирования;
⦁ Разработка средств нагрузочного тестирования – скриптов, заглушек, инструментов генерации данных, мониторинга, отчетности;
⦁ Проведение нагрузочного тестирования системы, привлечение к тестам и оперативным результатам направлений разработки, администрирования, поддержки;
⦁ Формирование оперативных отчетов (по каждому тесту), финального отчета;
⦁ Анализ и исправление дефектов производительности с боевой среды с заранее определенным SLA;
⦁ Постоянный мониторинг бизнес показателей и прогнозов роста бизнеса для корректировки уровня производительности АС на долгосрочный период.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Законченное высшее образование в области информационных технологий;
⦁ Опыт работы не менее 2 лет в ИТ, из них не менее 1 года работы в тестировании производительности;
⦁ Глубокое знание предметной области – тестирования производительности АС: типов, методов, инструментов, целей, трудоемкости;
⦁ Опыт работы с инструментарием НТ – HP LoadRunner, Jmeter, MS Visual Studio (Performance Tool);
⦁ Опыт проведения полного цикла тестирования производительности;
⦁ Знания сетевых протоколов 7го уровня передачи данных (HTTP, TCP, COM+, OJDBC) с точки зрения реализации взаимодействия, мониторинга и анализа производительности приложений использующих эти протоколы для взаимодействия;
⦁ Базовые знания языков программирования (уровень написания одномодульных высокопроизводительных приложений – эмуляторы внешних для объекта тестирования систем). Предпочтение отдается С++, java, python, а также скриптовые консольные языки типа Bourne shell;
⦁ Знание основ реляционных баз данных и основ их администрирования, языка SQL и PL/SQL
⦁ Базовые знания статистики и анализа данных о производительности АС;
⦁ Успешный опыт выполнения оптимизаций производительности АС(конфигурационных на уровне СП, ОС, СПО и оптимизаций когда);
⦁ Базовые знания основных технологий разработки, администрирования, внедрения и поддержки АС;
⦁ Базовые знания управления проектами и управления мощностями.
По всем вопросам: https://hh.ru/vacancy/20630130
6. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Тест-менеджер
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Разработка стратегии UAT-тестирования, планирование и организация (подготовка UAT-тестирования)
⦁ Контроль тестового покрытия, методов проведения, сроков UAT-тестирования;
⦁ Поддержка работ пользователей во время UAT-тестирования ( подготовка тестовых данных, доступов, анализ ошибок );
⦁ Выявление проблем и рисков UAT-тестирования, проработка вариантов минимизации рисков;
⦁ Составление отчетов, предоставление промежуточных статусов по тестированию.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Образование: законченное высшее;
⦁ Опыт работы не менее 4 лет в отделе тестирования и не менее 2 лет в роли тест-менеджера;
⦁ Опыт тестирования банковских систем;
⦁ Уверенное владение методологией разработки и тестирования ПО;
⦁ Навыки организационной работы.
По всем вопросам: сюдой.
7. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Тестировщик
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Анализ требований, разработка тестовых сценариев на их основе;
⦁ Оценка трудозатрат по тестированию;
⦁ Исполнение тестовых сценариев в информационных системах банка;
⦁ Составление отчетов об ошибках (дефектах) для разработчиков систем;
⦁ Составление отчетов о тестировании, предоставление промежуточных статусов по тестированию;
⦁ Обеспечение стабильного качества тестирования и соблюдения сроков.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт работы в отделе тестирования не менее 2 лет;
⦁ Приветствуется дополнительный опыт в разработке или сопровождении ИС;
⦁ Уверенное владением методологией разработки и тестирования ПО;
⦁ Образование: законченное высшее в области информационных технологий.
По всем вопросам: https://hh.ru/vacancy/19268338
6. Финансовая группа «Открытие» производит набор сотрудников на должность: Тест-менеджер
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Разработка стратегии UAT-тестирования, планирование и организация (подготовка UAT-тестирования)
⦁ Контроль тестового покрытия, методов проведения, сроков UAT-тестирования;
⦁ Поддержка работ пользователей во время UAT-тестирования ( подготовка тестовых данных, доступов, анализ ошибок );
⦁ Выявление проблем и рисков UAT-тестирования, проработка вариантов минимизации рисков;
⦁ Составление отчетов, предоставление промежуточных статусов по тестированию.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Образование: законченное высшее;
⦁ Опыт работы не менее 4 лет в отделе тестирования и не менее 2 лет в роли тест-менеджера;
⦁ Опыт тестирования банковских систем;
⦁ Уверенное владение методологией разработки и тестирования ПО;
⦁ Навыки организационной работы.
По всем вопросам: https://hh.ru/vacancy/17442501
7. Компания Star-staff производит набор сотрудников на должность: Ведущий специалист группы тестирования
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Анализ функциональности КИС и разработка тест кейсов/сценариев.
⦁ Функциональное и регрессионное тестирование КИС.
⦁ Интеграционное, нагрузочное тестирование.
⦁ Локализация КИС.
⦁ Поддержка, обучение, консультирование внутренних и внешних пользователей.
⦁ Поддержка информационной безопасности.
⦁ Улучшение методологии и технологии тестирования.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Уверенные знания Java 1.7
⦁ Работа с XML, XSD (JAXB)
⦁ Знание SQL и опыт работы с jdbc api
⦁ Selenium WebDriver 2.0
⦁ Сильные скиллы по тест-анализу
Плюсом будет:
⦁ ant / maven / gradle
⦁ Умение администрировать CI-сервер Jenkins
⦁ Опыт работы с UNIX-shell на уровне пользователя
⦁ SOAP и WSDL
По всем вопросам: тут.
8. Компания WayRay производит набор сотрудников на должность: Тестировщик
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Тестирование продуктов компании
⦁ Hardware тестирование, траблшутинг по вышедшим из строя прототипам, приемка устройств от инженеров и разработчиков электроники перед использованием программистами
⦁ Опционально — Software тестирование
⦁ Проведение исследовательских работ по заданиям других отделов
⦁ Сбор исходных данных для проектирования
⦁ Проверка методик измерений
⦁ Участие в сборке опытных образцов
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт тестирования мобильных приложений, гаджетов, каких-либо продуктов из сегмента В2С (Consumer Electronics, IoT, etc.)
⦁ Внимание к деталям
⦁ Грамотная письменная и устная речь
По всем вопросам: тута.
9. Компания Devino Telecom производит набор сотрудников на должность: Специалист по автоматизации тестирования
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Знание принципов и методологий тестирования.
⦁ Владение языком программирования java
⦁ Понимание основных протоколов взаимодействия информационных систем (http, ftp, tcp).
⦁ Знание SQL на базовом уровне.
⦁ Понимание процессов continuous integration/continuous delivery и какие инструменты для этого применяются.
⦁ Опыт использования *nix систем, Git, bash.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Оформление по ТК РФ.
⦁ Гибкий график работы, оплачиваемые переработки.
⦁ Поездки на конференции, тренинги, учебные курсы.
⦁ Работа над интересными и сложными проектами, гарантированный профессиональный и карьерный рост.
⦁ ДМС после испытательного срока.
⦁ Дружелюбная, рабочая атмосфера.
⦁ Все для комфортной работы: кофемашина, чай, печеньки, свежие фрукты по понедельникам.
⦁ Комфортный современный офис в БЦ «Омега Плаза» (3 мин. от м. Автозаводская).
По всем вопросам: https://hh.ru/vacancy/20494251
10. Компания Devino Telecom производит набор сотрудников на должность: Специалист по функциональному тестированию
Что надо будет делать (задачи):
⦁ Функциональное тестирование.
⦁ Разработка тестовых случаев.
⦁ Подготовка тестовых данных.
⦁ Настройка и поддержка тестовых стендов.
Что хотят видеть в кандидате (требования):
⦁ Опыт работы – не менее 2 лет в качестве инженера по тестированию.
⦁ Опыт участия в нескольких проектах в роли специалиста по функциональному тестированию.
⦁ Понимание процесса тестирования и его взаимосвязь с разработкой.
⦁ Понимание принципов работы БД, знание SQL на уровне составления простых запросов.
⦁ Опыт тестирования веб сервисов (SOAP, REST).
⦁ Навыки использования систем управления тестами и инцидентами (желательно Jira).
⦁ Желательно опыт работы с linux.
По всем вопросам: сюда.

 

Хорошего дня:)

By | 2017-06-17T22:21:07+00:00 Июнь 17th, 2017|Вакансия|0 Comments

About the Author:

Leave A Comment